Buscamos un/a Head of Content & Social Media altamente estratégico/a y creativo/a para liderar la estrategia de contenido digital y posicionamiento de marca, creando contenido de alto impacto dentro de los ecosistemas de tecnología, negocios, emprendimiento y logística.
Diseñar, ejecutar y liderar la estrategia integral de contenido y redes sociales, fortaleciendo el posicionamiento digital y construyendo una presencia relevante dentro de la industria tecnológica y logística.
Liderar la estrategia de contenido en plataformas como LinkedIn, X (Twitter), Instagram, TikTok, YouTube y otras redes relevantes.
Crear contenido de alto impacto enfocado en negocios, emprendimiento, liderazgo, logística, tecnología, ecommerce e innovación.
Desarrollar storytelling alineado con los objetivos estratégicos y posicionamiento de marca.
Planificar calendarios editoriales y estrategias de crecimiento orgánico de audiencia.
Coordinar producción de contenido audiovisual, fotografía, clips, podcasts, entrevistas y cobertura de eventos.
Analizar métricas y desempeño de contenido para optimizar alcance, engagement y posicionamiento.
Detectar tendencias digitales y oportunidades de contenido relevantes para la industria.
Trabajar de forma cercana con equipos de Marketing, Diseño, PR y Comunicación.
Supervisar copywriting, edición y calidad visual de todas las publicaciones.
Gestionar iniciativas de branding, liderazgo de pensamiento (thought leadership) y posicionamiento digital.
Licenciatura en Marketing, Comunicación, Medios Digitales, Publicidad o carrera afín.
Más de 4 años de experiencia en creación de contenido, social media, branding o estrategias digitales.
Experiencia manejando cuentas personales, marcas ejecutivas o empresas de alto crecimiento.
Excelente redacción y storytelling.
Conocimiento profundo de tendencias y algoritmos en redes sociales.
Experiencia coordinando contenido multimedia y producción audiovisual.
Capacidad para transformar ideas complejas en contenido atractivo y viral.
Seguro de Vida al 100%.
● Seguro de Gastos Médicos Menores al 100%.
● Seguro de Gastos Médicos Mayores al 100%.
● Seguro de Vehículo al 100%.
● Extensión familiar de Seguro de Gastos Médicos Mayores.
● Vales de despensa
● Gympass.
● Día libre de cumpleaños.
● Adelanto de nómina por los días trabajados.
● Prima vacacional de acuerdo con la ley (25%).
● Aguinaldo
● Vacaciones de acuerdo con la ley.